工厂关闭,只有基本工资珠江三角洲普通工人在焦虑中寻找生命

博主:dckinggedckingge 1个月前 ( 04-23 ) 3900 0条评论

年后,在深圳工作的肖立认为,他将见证深圳制造业从巅峰跌落的整个过程。

2月底,工厂里挤满了人,他一直在等待新的机会来改变他的工作。 在过去的一个月里,世界上大量的订单被切断了。许多工厂只能被迫休假,甚至宣布关闭。

长期以来,工厂兄弟姐妹为珠江三角洲建立了坚实的劳动基础。 据广东统计,2019年第三季度,广东制造业有1252万人。 总人数的一半以上。 与之形成鲜明对比的是,从事体育和娱乐业的人数不到100000人。 第四,企业是指规模以上的工业企业合格的建筑业和所有房地产开发和管理企业的批发和零售限额以上的住宿和餐饮行业。 一些大型服务企业。 。

据一位招聘代理商称,珠江三角洲招聘市场有三个因素:第一,只要富士康提高工价,其他工厂就会上涨。 第二,看看东莞的华为南部基地,它开始招募其他工厂来放松招聘人数;第三,苹果推出的新苹果产品在产业链的上游和下游蓬勃发展。

但是没有人认为这种流行阻碍了大量工人的出生:工资急剧下降,许多人离开了工厂,甚至富士康,他被认为是一个目标,在这种流行病中停止了招聘。 没有工作,他们不得不把商店翻回家乡。

最底层和最广泛的一般工作组正处于前所未有的焦虑之中。

富士康(Foxconn)2月份的高薪新闻吸引了许多农民工的注意。 富士康iDPBG(几个产品集团)向内部推荐的新员工和离职员工颁发了6750元和360元的新入职奖。 你可以得到7710元。

但是现在,当界面记者以农民工的身份向劳动代理人提到这件事时,你还没醒过来呢? 我什么时候都不看。 。

工人们的美好日子已经不到一个月了。

富士康招聘中心李成杰向界面实,富士康的所有业务集团现在都没有招聘。 3月14日,最受欢迎的iPhoneiDPBG(深圳)宣布暂停招聘;4月17日,iLVBG(深圳)也暂停了招聘。 有一段时间,这家能吸收180000人口的血汗工厂停止了流动。

短期临时工是工厂在订单满时的增援部队。他们与劳工机构签订的合同通常只有一到三个月。许多人甚至在不到期的时候逃跑。 但工厂并不关心这些劳动力的损失。 过去,许多大型工厂全年都在招募临时工人,以取代工厂,以确保管道继续运行。

在恢复工作的早期阶段,富士康的临时工价从每小时22元飙升至30元,平均价格为23元和24元。 目前,临时工价低于20元,高工价难以找到。 一些经纪人透露:如果你想要超过20元,你只能去武汉富士康。 。

胡先生描述了目前的情况。胡先生是新旅程的负责人。

工厂的需求急剧下降,临时工人在很长一段时间内不应被招募。 胡士泰表示,比亚迪在2月份开设了1000个工厂,不想要任何人。 其余的还在招聘,以提高门槛:一些工厂,只要女孩是更微妙的产品质量,因为她们的想法。 此外,一些工厂仅限于40岁以下的年轻人。

例如,他在4月初要求100名普通工人在10天后突然改变。他说只有15名女孩和男人都不想要。 。

工资也随着订单的下降而下降。 普通工人的工资是基本工资+加班补贴,后者是大收入。 工厂的一般系统为每天10小时(甚至每天13个小时),只要一个月的综合收入可以达到4到6000元。 此外,他们还可以在一线城市生活,以及抚养家庭的亲属。

但是现在工厂已经停止加班了,每天要八个小时。 这意味着工人只能得到2300元左右的基本工资圈,并说这是变相裁判。

但至少保留工作也是工厂的人才。 胡先生说。

工厂是无助的。 据广东统计,2020年2月,广东省出口贸易占全国出口总额的近30%。 然而,本月的出口总额较上年同期下降了17.5%,超过1000亿美元的订单损失。

此前,界面新闻报道称,东莞潘达玩具厂关闭了嘉禾智能退出1000名临时工。 东莞和深圳有许多工厂,外贸依赖程度超过100%。

29岁的肖立也是一名临时工,因为他带着8000元的大炮(高利贷)不得不从家乡江西工作。

肖立高中毕业前就去了工厂。他在东莞、广州和深圳的工厂住过。 这次我来到深圳只是为了还清一个月的债务。我没想到会有五份工作赚很多钱。 在最糟糕的情况下,他去了龙华三和,一些工厂只工作了几天,离开了劳动局的电话,得到了数百元的工资。

他携带水桶逃跑的原因很多:代理人太暗,无法管理,也不想这样做。

但他最近在深圳郊区的一家面罩厂发现了一份每小时18元的工作,主要从早上8点到晚上8点。 他已经工作了将近一个月,这是他最近最稳定的工作之一。 虽然每天早起和迟到都很累,但至少工资是固定的。

对于几乎只在工厂工作过的肖立来说,他不在乎自己的工作地点。无论如何,管道工厂都被偏远工业园区包围。 我的要求不多,衣服,日用品和数百种生活费都可以进入工厂。 。

但并不是所有的农民工都像肖立那样幸运。 根据胡先生的观察,许多过去在高价下流动或等待更好机会的工人最近感到焦虑。 许多人在找工作时都很紧张。

流行病迫使工人们找到新的机会。 董先生在佛山的一家电子厂工作。他的情况比肖立差。 在工厂取消加班费后,他每月只能得到3000美元。 我听说深圳的工厂价格很高。他打算在几天内辞去深圳的职务。 否则,微薄的工资很难养活他家乡一百天以上的儿子。

经过十多年的工作,这位35岁的老人现在想试着送外卖。

接受低学历和低技能的工人不多,除了普通工人外,他们还可以选择保安、外卖、快递等职业。 这些工作的相似之处在于很难获得晋升空间。

还有许多年轻人,像肖立先生一样,在不同工厂的不同装配线上转来转去。 如果你做得不好,就拿出水桶去找下一个地方。 他们坐在工厂的货车上,环顾整个城市,但他们可能不知道地标的名称。

很难判断广东1252万制造业工人的未来。

一个名为“中国流动工人的未来”(DeliveringonMigrantFuturesinChina)的社会学 中国新一代农民有明显的短期就业趋势. 一方面,他们的工作非常不稳定。每项工作平均只能做两年。 另一方面,他们主要从事低技能工作,工资增长有限,这使得他们难以在劳动力市场上提高竞争力。

一些制造业工厂正在迁移东南亚和南亚的低人力和物质成本,以给工厂更多的利润。 此外,中低端制造业正在向智能发展无人工厂、自动生产线等概念,这些概念经常被机器所取代。

工业企业雇用的人数逐年下降。 根据国家统计局的数据,到2018年底,中国工业从业人员的平均人数比2013年底减少了2504.3万。 年平均下跌17.9%。 一项统计数据还显示,更灵活的外来务工人员是受流行病影响最大的群体。

他们面前不仅存在现实问题,而且还存在着难以看到的未来。

张亮是一名大学生,他在富士康工作了三个月,他告诉界面,他不喜欢工厂的环境。他只想赚点生活费。 。

到目前为止,他已经在富士康公园度过了春节,即将加班。

如果大多数受限制的工厂工人被迫选择这项工作,那么张良可能是取得突破的代表。 这位20岁的老人每天晚上睡觉前都要花一个小时才能读书,但他不想毕业后再去工厂。

我想看看太阳。 张先生说这是他不想去工厂的主要原因之一。 他很久没有享受太阳了,因为他在车间工作了很长一段时间。

他今年将从工商管理部门毕业,但尚未计划未来的工作地点。 你唯一能确定的就是来深圳真是太好了。 张亮说。

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